採用係長

引用元：採用係長公式HP
（https://saiyo-kakaricho.com/）

採用係長は、中小企業向けに特化した採用サイト作成・採用管理ツールです。求人ページの作成から求人検索エンジンへの自動連携、応募者管理、面接サポート、広告運用までワンストップで対応し、採用ブランディングと集客を支援します。
本記事では、採用係長の特徴や機能、料金プラン、導入事例、サポート体制を詳しく紹介します。

採用係長の特徴

中小企業向けの総合採用支援サービス

採用係長は、中小企業のための総合的な採用支援サービスとして、採用サイト作成と一括採用管理、広告運用を組み合わせたソリューションを提供します。1つのツールで求人ページ作成から応募者管理まで完結できるため、限られた人員でも本格的な採用活動を実現できます。

求人検索エンジン連携で応募を最大化

Googleしごと検索、求人ボックス、スタンバイ、Careerjet、キュウサクなど5つの求人検索エンジンと自動連携し、1度作成した求人票を複数媒体へ一括掲載できます。媒体ごとに原稿を作成する手間を減らしつつ、どのサイトから応募があったかも可視化できるため、集客効果の高いチャネルに集中できます。

応募者管理と面接サポートで業務を効率化

応募者情報と選考ステータスを一元管理し、返信テンプレートや自動返信機能、面接記録・評価の可視化などの機能で、応募対応から面接実施までの業務を効率化します。面接質問テンプレートも用意されているため、面接に不慣れな担当者でも一定の品質で選考を進めることができます。

採用係長の機能

求人票作成・採用サイト構築機能

テンプレート選択や画像・動画掲載、会社PR文・仕事内容の自動生成、最低賃金チェックなど、応募意欲を高める求人票を簡単に作成できます。スマホ対応・SEO対策・SSL対応・独自ドメインにも対応しており、自社採用サイトとしての活用も可能です。

応募・応募者管理機能

応募フォームからの応募を自動で取り込み、応募者データや応募経路を一覧で管理できます。Webメールや返信テンプレート、自動返信機能、メモ機能、応募者データCSVダウンロードなど、日々の応募対応を効率化する機能が揃っています。

面接・評価サポート機能

面接情報の記録、面接質問項目テンプレート、独自質問の追加、面接評価の可視化、面接記録シートの印刷など、面接プロセス全体をサポートします。複数拠点・複数担当者での面接体制でも、評価のばらつきを抑えやすくなります。

広告運用・RPOオプション

Indeedや求人ボックスなどの求人広告運用代行、Webマーケターによるデータ解析型運用代行、スカウト採用支援などのオプションサービスも提供。予算や採用目標に応じて、集客施策やスカウト運用をプロに任せることができます。

その他の採用係長の機能一覧

求人票作成・採用サイト機能

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応募・応募者管理機能

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面接・選考サポート機能

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広告運用・学習コンテンツ

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採用係長の料金プラン

• トライアル：月額0円（応募者情報閲覧1件、公開求人数3件、求人検索エンジン5つ全てに連携、面接サポート・担当者サポートなし）
• スモール：月額9,800円（応募者情報閲覧無制限、公開求人数3件まで、求人検索エンジン5つ全てに連携）
• ライト：月額19,800円（応募者情報閲覧無制限、公開求人数10件まで、求人検索エンジン5つ全てに連携）
• ベーシック：月額25,800円（応募者情報閲覧無制限、公開求人数50件まで）
• プロ：月額39,800円（応募者情報閲覧無制限、公開求人数100件まで）
• エンタープライズ：月額59,800円（応募者情報閲覧無制限、公開求人数500件まで。500件以上の特別プランもあり）

採用係長の無料デモ

公式サイトから無料トライアル登録ができ、自社の求人ページを作成して機能を試せます。トライアル期間中に応募が発生した場合も、1件まで応募者情報を閲覧できるため、実際の運用感を確認したうえで有料プランへの切り替えを検討できます。

採用係長の導入事例・口コミ

株式会社小さな願い様｜新規オープンに向けて必要な人材を確保できた事例

• 導入企業：株式会社小さな願い
• 事業内容：児童発達支援・放課後デイサービス事業

新規オープンに向けて短期間でオープニングスタッフを採用する必要があり、効率的な採用活動を行うための採用管理システム導入を検討。複数サービスを比較した結果、求人票の作成のしやすさや会社PR機能、求人票作成機能の充実度を評価し、採用係長を導入しました。

無料体験中から応募が集まり、正式導入後には必要人数の採用に成功しました。求人票作成機能や各種機能を活用することで求人情報の質が向上し、児童発達支援・放課後デイサービスのスタッフを計画どおり採用できたと紹介されています。

※参照元：採用係長公式HP（https://saiyo-kakaricho.com/wp/voice/chisana-negai/)

採用係長のサポート体制

サポートチーム・カスタマーサクセスチーム・開発チームの3つのチーム体制で導入と運用を支援し、有料ユーザー向けにはeラーニング動画やセミナー等を通じて採用ノウハウも提供しています。設定や求人ページ改善の相談にも対応しており、初めて採用ツールを導入する企業でも安心して運用をスタートできます。

採用係長の運営会社情報

• 導入すべき採用管理システム（ATS）がわかる『サイカンナビ』
• 採用見える化クラウド
• エアリーフレッシャーズクラウド
• SmartHRタレントマネジメント
• Hirehub
• Wantedly Hire
• 面接コボット
• miryo⁺
• PERSONA
• 採マネnext≫
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